Tech Lead системных аналитиков

deeplay — продуктовая ИТ-компания. Мы создаём системы и решения в сфере интеллектуальных игр. Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и профессиональные вызовы.Тех, кто любит экспериментировать, находить уникальные решения и всегда ориентируется на результат. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя среди наших тиммейтов! Сейчас нам нужен Tech Lead системных аналитиков, который будет вносить свой вклад в развитие продуктов компании, сможет поддерживать открытое общение и дружескую атмосферу. С нами ты можешь комфортно работать из любого уголка мира, потому что мы: Настроили процессы технического оснащения, чтобы можно было рассчитывать на нашу помощь в подготовке техники для работы, где бы ты ни находился. Выстроили систему взаимодействия — никаких бесконечных чатов в ТГ. Работаем через онлайн-сервис управления проектами и корпоративный мессенджер с настроенной картой каналов. Организовываем рабочие процессы с учётом часовых поясов, время для регулярных командных встреч подбирается максимально удобно для всех. Помогаем сохранять контекст и знакомиться с коллегами из других отделов — регулярно проводим общие информационные и развлекательные онлайн-мероприятия, а также командные встречи с выездами в российские города и за границу. Основные задачи: Сбор и формализация требований от заказчика; Плотная работа с технической командой на протяжении всего цикла разработки (от постановки задач до внутренней приемки); Проработка интеграций (API) и архитектурных решений в распределённых системах; Участие в оценке и приоритизации задач; Участие в приемо-сдаточных испытаниях (внутренних и внешних) Работа с базой знаний домена; Активное участие в развитии аналитики в подразделении; Работа с задачами по архитектуре (ИТ и бизнес-функциональной). Для их реализации тебе потребуется: Управленческий опыт (тимлидство, техлидство, кураторство); Навыки разработки ТЗ, проектной документации; Навыки сбора, формализации и декомпозиции требований; Опыт управления процессами согласования ТЗ; Опыт описания интеграционных взаимодействий; Опыт описания тест-кейсов, взаимодействия с группой тестирования, участия во внутреннем тестировании; Навыки описания требований с использованием User Story, User story map, Use cases, BDD подхода, применение UML, опыт с ER-диаграммами; Опыт работы с нотацией BPMN 2.0; Понимание процесса разработки: CI/CD; Циклы разработки; Виды документации и их назначение; Основы программирования. Знание основных технологий и протоколов, применяемых при разработке ПО; Знание и опыт проектирования REST API; Понимание принципов работы с СУБД (SQL, NoSQL), способность формировать SQL-запросы средней сложности; Знание протоколов и форматов взаимодействия между сервисами в микросервисной архитектуре, а также интеграционных механизмов между различными системами; Понимание архитектуры распределённых систем; Знание основ UI/UX; Опыт взаимодействия с дизайнерами для проработки UI/UX моделей и демонстрация прототипов экранных форм заказчику; Опыт разработки по методологиям Agile /Скрам / Канбан; Опыт работы с Confluence, Jira. Мы предлагаем: Гибкий подход к формату и месту работы — выбирай любое место на карте или один из комфортных офисов в Омске, Новосибирске и Санкт-Петербурге. Регулярные офлайн-встречи для распределённых команд, чтобы ближе знакомиться с тиммейтами. Корпоративную культуру: общаемся на равных, поддерживаем друг друга, ценим обратную связь и инициативность, легкость общения и юмор. Возможность влиять на процессы: если увидишь потенциал для улучшения, сможешь воплотить свои идеи, повысить эффективность и качество продукта. Стать частью команды, которая находит драйв в своих задачах и стремится к технологическому лидерству в индустрии. Доступность руководства компании и открытую внутреннюю политику. Все преимущества аккредитованной IT-компании. Официальное трудоустройство, оплата отпуска и больничного по ТК РФ. Обучение и развитие: Оценка компетенций и составление индивидуального плана для прокачки твоих скилов. Ежегодный перфоманс ревью с полезными рекомендациями от команды и возможностью увидеть свои достижения глазами тиммейтов. Частичная компенсация затрат на обучение. Изучение английского языка для всех желающих 2 раза в неделю. Доступ к корпоративной офлайн и онлайн-библиотеке. Регулярные шаринги знаний, хакатоны, митапы, трансляции, турниры. Корпоративная жизнь: Открыто делимся новостями о развитии компании: регулярно проводим интервью и внутренние бизнес-мероприятия с руководителями и экспертами deeplay. Поддерживаем актуальное внутреннее информирование: систематически публикуем дайджесты о стратегии, продуктах и технологиях компании. Организовываем локальные тимбилдинги для команд. Развиваем тематические комьюнити: проводим киберспортивные турниры, участвуем в квизах/мозгобойнях, спортивных челленджах. Оказываем спонсорскую помощь профильным факультетам, выступаем с технической экспертизой на внешних мероприятиях, создаём собственные образовательные проекты. P.S.: Хоть мы и постарались вместить в описание больше деталей, но нам все еще есть что рассказать. Будем рады познакомиться ;)