Руководитель отдела продаж (B2C)

Swim Kids- детский плавательный клуб, мы занимаемся обучением плаванию детей с 2х месяцев и до 16ти лет, в городе Бишкек, Кыргызстан. У нас 4 центра в городе Бишкек, в штате компании 44 человека, средний возраст сотрудников компании 27 лет. За последние 2 года компания выросла в количестве сотрудников в три раза. Мы продолжаем активно развиваться. Мы ценим каждого нашего сотрудника, наши сотрудники не уходят от нас и работают у нас годами.Мы держим фокус на помощи деткам, мы помогаем быть здоровыми и сильными, учим их плавать и достигать первых побед. С нами стали здоровыми, сильными и уверенными уже более 4000 детей разного возраста, и это только начало! Почему открыта вакансия- мы постоянно развиваемся и растём, не останавливаемся на достигнутом, а количество наших клиентов растёт! В связи увеличением количества сотрудников в отделе продаж, в нашу команду мы ищем активного, позитивного, ответственного сотрудника на должность - Руководителя отдела продаж Чем нужно будет заниматься:- организацией работы отдела продаж- выполнением плана продаж в отделе Итак, каким нужно быть, чтобы у нас работать:- опыт работы руководителем отдела продаж B2C больше 1 года- умеете достигать поставленных целей Что мы предлагаем на этой должности:- Ежемесячный средний доход при выполнении плановых показателей от 1850$ (оклaд + премия + KPI)- Своевременная заработная плата в начале каждого месяца- Удобный график 5/2 с 10:00 до 19:00 (UTC+6)- Зарплата выше рынка- РОП руководит, а не продаёт- Возможность работать удалённо- Адекватный, отзывчивый руководитель, готовый делиться своим опытом и обучать сотрудников- Официальное трудоустройство- Супер-вовлеченный в развитие компании владелец- Удобная CRM система- Последние 2 года компания растёт кратно, скучно точно не будет- Крутая команда интересных и профессиональных людей- Молодая команда- средний возраст 27 лет- Мы внедряем самые передовые продукты для облегчения труда- Возможность карьерного роста- Бонусы, подарки и поощрения за рекорды за счёт учредителя- Отсутствие бюрократии в компании- Делаем здоровыми и сильными детей, оздоровляем подрастающие поколение страны- Готовая система найма и адаптации продавцов- Продукт который клиенты хотят сами купить и за который не стыдно- Работа на прямую с владельцем компании- Прокачка и обучение на всевозможных курсах, чтобы стать лучшим РОПом- Несколько филиалов - у единственных в городе Кроме того: - Создаём лучший продукт для населения, улучшаем жизнь людей и помогаем подрастающему поколению Если вам интересна наша вакансия, нажмите на кнопку "откликнуться" и напишите в сопроводительном письме 3 причины почему мы должны взять именно Вас !Вакансия открыта до 13.05.2024!