Рекрутер (HR)

Самое ценное, что есть в 2ГИС — это сотрудники. И наша задача — найти и привлечь в компанию самых лучших!В связи с расширением штата мы в поисках рекрутера, которому интересен подбор специалистов на разнообразные вакансии клиентского сервиса.Задачи Поиск, отбор и оценка специалистов (массовые, линейные). Выполнение планов по закрытию вакансий. Качественное ведение базы кандидатов. Организация собеседований и сопровождение процесса трудоустройства. Требования к кандидатам Законченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала от 6 месяцев. Готовность к интенсивному темпу работы и многозадачности. Умение работать с большим объёмом информации. Умение самостоятельно организовывать свою работу и быть нацеленным на конечный результат. Желание развиваться в области управления персонала. Мы предлагаем Работу в команде HR-профессионалов и возможность профессионального роста. Трудоустройство с первого дня, полное соблюдение ТК РФ. Официальную заработную плату (оклад + бонусы). ДМС. Льготную ипотеку. Технику для работы (ноутбук, телефон). Просторный современный офис, где есть все, что нужно: уютная столовая, комнаты отдыха, переговорки. Гибридный формат работы. Специальные условия по ипотеке от Сбербанка, льготная IT-ипотека для всех сотрудников. Сберпрайм: доступ к 12 сервисам с выгодой до 5000 рублей в месяц. Льготы, бонусы и корпоративные скидки от партнеров компании.