Инженер-проектировщик РЗА, удаленно

НПП «Микропроцессорные технологии» сегодня — современная, динамично развивающаяся компания, одна из семи лучших на релестроительном рынке России и единственный производитель РЗА за Уралом. Мы растем с 2009 года и задаем планку всей отрасли! Об отделе: Полное инжиниринговое сопровождение проекта на всех его стадиях, разработка линейки типовых решений, развитие и сопровождение новых продуктов и направлений. Кого мы ищем: Рассматриваем кандидатов с опытом в проектировании/наладке устройств РЗА от 1 года. Зоны ответственности: Выполнение рабочей документации в части РЗА/СОПТ/СН/телемеханики для объектов класса напряжения 6-110 кВ; Анализ и корректировка технического задания; Подбор оборудования и выбор оптимальных технических решений, обоснование принятых решений перед Заказчиком; Выполнение необходимых расчетов в части РЗА/СОПТ/СН; Развитие и сопровождение новых продуктов и направлений в части РЗА/СОПТ/СН/телемеханики; Коммуникация с проектными институтами, оптимизация решений на стадии проектирования, помощь при конкретном проектировании. Требования к кандидату: Высшее техническое образование (желательно по специальности “Релейная защита и автоматика”); Опыт проектирования систем РЗА/СОПТ/СН/телемеханики или наладки устройств РЗА от 1 года; Знание нормативных документов в части РЗА/СОПТ/СН/телемеханики; Уверенный пользователь AutoCad, Microsoft Office (Excel, Word), Internet (Skype, Google, облачные сервисы и др.). Мы предлагаем: Работа в компании полного цикла: Разработка – Производство – Проектирование – Поставка – Обслуживание оборудования; Home-office (Удаленное сотрудничество) с периодическими выездами на Производство компании; Официальное оформление согласно ТК РФ; Полная занятость, график работы гибкий и обсуждается; Полностью белая з/п: стабильные и своевременные выплаты з/п 2 раза в месяц; Участие в системах мотивации компании (в компании существует несколько системных проектов по дополнительному заработку для любого сотрудника); Молодой, заряженный на результат, коллектив профессионалов (средний возраст в компании — 32 года). Коллектив мы собираем из разных уголков нашей страны. Это разносторонние личности, у которых есть чему учиться. Как стать частью команды? Оставляй отклик на вакансию – специалист по подбору персонала свяжется с тобой в ближайшее время. Готов рекомендовать нам специалиста? Прими участие в реферальной системе МТ. Отправляй резюме/контакты кандидата на почту mtreferal@i-mt. За успешную рекомендацию мы выплачиваем приятные бонусы до 40.000 руб (на руки).